【污水用醋酸鈉職場必讀：勞動合同的背后】

1）建立勞動關系就應當訂立書面合同；

2）用工之日起1個月內單位不和你訂合同，需每月支付2倍工資；

3）為避免單位今后纂改合同，合同你應持有一份；

4）單位違反合同隨意變更工作崗位、薪酬你可拒絕；

5）符合簽無固定期限合同條件但單位拒簽需付2倍工資。